連日來，我省各市總工會召開會議，傳達學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在遼寧考察時的重要講話和重要指示精神，傳達學(xué)習(xí)省委有關(guān)會議精神，要求各級工會組織要迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神熱潮，并結(jié)合工會工作實際，研究部署學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實工作，確保習(xí)近平總書記重要講話精神在工會系統(tǒng)不折不扣落地落實見效，助力打好打贏三年行動決勝之年決勝之戰(zhàn)。
1月26日，沈陽市總工會黨組（擴大）會議召開。會議要求，要重點對標(biāo)加快建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系要求，圍繞全市21條重點產(chǎn)業(yè)鏈和10大重點產(chǎn)業(yè)集群深入開展勞動和技能競賽；充分發(fā)揮勞模創(chuàng)新工作室優(yōu)勢作用，推動科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合。要對標(biāo)聚焦問題、突出重點、破解難點抓改革要求，深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，推動落實《沈陽市打造一流產(chǎn)業(yè)工人隊伍三年行動方案(2025—2027年)》，協(xié)調(diào)各責(zé)任單位創(chuàng)新職業(yè)教育模式、實施高技能人才選育計劃、構(gòu)建高標(biāo)準(zhǔn)激勵保障體系、搭建產(chǎn)業(yè)工人建功立業(yè)平臺。要對標(biāo)抓好社會基層治理要求，扎實推進沈陽市工會助力鄉(xiāng)村振興專項行動，持續(xù)拓展工會服務(wù)陣地功能，試點建設(shè)街道、社區(qū)黨工共建實踐站，深化新時代“楓橋經(jīng)驗”工會實踐。要對標(biāo)推進文化自信自強要求，講好講活“沈陽工人大思政課”，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，開展“書香工會 悅讀增智”職工主題閱讀活動，引導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走。要對標(biāo)堅定不移全面從嚴(yán)治黨要求，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)加強工會系統(tǒng)黨的建設(shè)，壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)墓刹筷犖椤?
1月26日，大連市總工會黨組（擴大）會議召開。會議要求，全市各級工會要深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記在遼寧考察時的重要講話和重要指示精神，把認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在遼寧考察時的重要講話和重要指示精神作為堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的實際行動。要通過多種形式，組織廣大職工深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在遼寧考察時的重要講話和重要指示精神，進一步堅定職工群眾聽黨話、跟黨走的信心。要聚焦遼寧全面振興新突破三年行動和大連“六個建設(shè)”目標(biāo)任務(wù)，圍繞全市重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項目、重點產(chǎn)業(yè)，認(rèn)真研究制定職工技能競賽和主題勞動競賽項目，充分發(fā)揮勞動和技能競賽服務(wù)中心大局作用，深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，助力構(gòu)建具有大連特色優(yōu)勢的現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系。要堅持以職工為中心的工作導(dǎo)向，聚焦職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，進一步細化“我為職工辦實事”項目，努力把職工最需要的服務(wù)送到職工身邊，及時把黨和政府的關(guān)心關(guān)愛及工會組織的溫暖送到廣大職工心坎上。
1月27日，鞍山市總工會召開機關(guān)干部大會。會議要求，各級工會組織要堅決落實“統(tǒng)籌傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)培育壯大、加快建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系”的重要要求，進一步深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革；要圍繞保持和增強政治性、先進性、群眾性主線，加快構(gòu)建聯(lián)系廣泛、服務(wù)職工的工作體系；要突出加強“小三級”工會建設(shè)，推動新業(yè)態(tài)產(chǎn)（行）業(yè)工會聯(lián)合會建設(shè)，不斷擴大工會組織覆蓋面；要樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，不斷增強基層工會的引領(lǐng)力、組織力、服務(wù)力；要做好工會數(shù)智化建設(shè)工作，為職工提供更多貼心精準(zhǔn)服務(wù)；要引導(dǎo)工會干部踐行黨的群眾路線，努力把各級工會組織建設(shè)成為名副其實的職工之家，使所有工會干部成為職工群眾信賴的“娘家人”、貼心人；要堅持把穩(wěn)就業(yè)擺在更加突出位置，持續(xù)開展以轉(zhuǎn)崗待崗職工、困難職工及其家庭成員、農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)勞動者為重點的招聘服務(wù)。
1月26日，撫順市總工會召開黨組（擴大）會議。會議要求，市總工會要始終把維護職工合法權(quán)益、服務(wù)職工群眾作為首要任務(wù)，加強與政府、企業(yè)等各方面溝通協(xié)調(diào)，推動落實職工工資、勞動保護等政策措施。積極開展職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)、送溫暖、送關(guān)愛、心理咨詢服務(wù)等活動，切實解決職工的實際困難。要建立完善的技能人才培養(yǎng)體系，加大培養(yǎng)力度，加強與職業(yè)院校、培訓(xùn)機構(gòu)合作，推動產(chǎn)教融合、校企合作，為職工提供更多更好的教育培訓(xùn)資源，持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革。要強化工會組織建設(shè)，提升服務(wù)水平，通過培訓(xùn)、交流等方式，提升干部隊伍的業(yè)務(wù)水平和工作能力，并積極探索創(chuàng)新服務(wù)方式和方法，運用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術(shù)手段，提高服務(wù)效率和質(zhì)量。要引導(dǎo)職工增強法治觀念，積極參與社會治理創(chuàng)新實踐，維護勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，推動形成共建共治共享的社會治理格局。
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